(Essential Education Center の投稿者)

企業研修

新入社員フォローアップ研修って必要?内容や効果的に実施するためのポイント

会社に新入社員を受け入れる際は、多くの企業が新入社員研修や導入教育を実施すると思いますが、実施は最...
企業研修

新入社員の受け入れ・育成ポイント(オンボーディング)

会社に新入社員が入ると、社内の雰囲気も変わり、活気付くという企業も多いと思います。 しかし同...
企業研修

チームリーダーって何が必要? リーダーの仕事やスキル・心構えを徹底解説

企業や学校、また様々コミュニティで、チームで物事を進める際には “リーダー” という役割をおくこと...
特集コラム

2022年 年頭所感 ~自分自身が納得できる生き方を!~

新年、あけましておめでとうございます。謹んで新年のご挨拶を申し上げます。 昨年も新型コロナの...
Topics

働きがいのある会社とは?

働き方改革や労働人口の減少、コロナの影響による外部環境の変化により、社員一人あたりの生産性の向上や...
Topics

OJTのメリットデメリット

企業における人材育成の手法として「OJT」というものがあります。言葉を聞いたことはあるが、イマイチよくわからないという方へ向けて、今回は「OJT」とは何か、メリット・デメリットや現場導入時のポイントまで徹底的に解説します。
Topics

リーダーとマネージャーの違いは? 意味や要素、注意点を徹底解説

VUCA時代と言われて久しい今、我々を取り巻く環境は激しく変化しています。こんな時代だからこそ、『...
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『チームビルディング』とは? 意味や要素、注意点を徹底解説

ムとしてより良い成果を出すためには、しっかりとチームを作っていかなければなりません。今回は、そのための一つの方法でもある『チームビルディング』についてご紹介します。
特集コラム

まだ間に合う!Zoomを使ったオンライン研修

近年、新型コロナの影響もあり、ZoomやGoogle Meet、Microsoft Teamsといったweb会議システムを利用したオンライン研修や授業は、多くの企業や学校で取り入れられるようになりました。EECでは、Zoomを利用した研修の実施が多いため、改めてZoomオンライン研修について整理してます。
Topics

マネジメントとは?大切な4つのスキル

「マネジメント」は、先行きが不透明で将来の予測が困難といわれるVUCA時代の今だからこそ、非常に重要な機能です。組織は「マネジメント」次第で、良くも悪くもなります。
特集コラム

フィードバックとは? そのポイントを解説

企業研修や人材育成・教育の場面において、よく『フィードバック』という手法が用いられることがあります。自分を知り、他者との関係性を構築するためにも、非常に有効な手法なのですが、一歩間違えると逆効果を生んでしまうこともあります。
Topics

人材育成 オンライン研修で成果を上げる

調査内では、メリット・デメリット双方の結果が示されているのですが、面白かったのは、”学習目標の達成度” についてです。”学習目標の達成度” が8割以上との回答が最も多かったのが、オンライン集合研修、次いで対面集合研修、最後にe-ラーニングという結果でした。内容によっては、リアルの対面研修よりも、オンライン研修の方が成果を上げているということです。
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