チームビルディング

研修の作り方には、大きく分けて２つの種類あります。それは、内容やテーマを予め決めておく『パッケージ型』、もう一つは、お客様の現状や条件・ねらいを基にカスタムする『オーダーメイド型』。どちらにも一長一短あるのですが、EECでは基本的に『オーダーメイド型』を採用しています。

皆さんは、どのような時に “考え” ていますか？私は最近、ずーとっ “考え” ている気がします。全世界で猛威を振るっている『新型コロナ』。EECも甚大な影響を受けています。本当に一刻も早い終息と、皆様のご無事を祈るばかりです。EECでは、体験型の研修（人と人との接触を伴う、むしろそこが売りの研修）をメインに提供していたので、当然ですがほとんどの研修はキャンセルになってしまいました。ありがたいことに、中止ではなく延期でお話を頂いていることが救いですが、先が見えないことは事実です。

　以前、『圏外の価値』という記事を書きましたが、今回は、「我々は（まだ）オンラインでは完結できない」という話をしたいと思います。新型コロナウイルス、各方面で甚大な影響を与えていますね。かく言うEECも、中々な影響を受けております。（ピンチは大チャンス、が社内共通認識なので全く問題なし）皆様はどのような対策をとられていますか？